Grupo Uol compra Invillia e trabalhadores perdem direitos

[codematrixbr]

Grupo Uol compra Invillia e trabalhadores perdem direitos
Benefícios estão sendo cortados ou modificados de forma unilateral, causando revolta entre os funcionários da empresa
11/03/2025

O clima entre os funcionários da multinacional de tecnologia Invillia é de tensão e revolta após a empresa ter sido vendida e integrada ao Grupo Uol e a AI/R Company. Sob a justificativa de que os trabalhadores possam “aproveitar as sinergias de um grande grupo”, diversos benefícios estão sendo cortados ou modificados de forma unilateral, causando temor entre os empregados da companhia.

Na última quinta-feira (06), a empresa enviou comunicados internos ao seu quadro de funcionários anunciando as “alterações” nos benefícios acordados na contratação dos profissionais, que na prática configuram-se como cortes. “A situação da empresa com relação aos funcionários tem piorado bastante após a venda a um grupo estrangeiro, com um histórico de demissões, cortes e relatos de pagamentos de dividendos para investidores”, relatou um trabalhador ao Sindpd.

As denúncias são inúmeras e envolvem diversos benefícios como o custeio do Plano de Saúde, o valor do Vale-Alimentação/Refeição, além de uma redução drástica no auxílio home-office, entre outras. O fim do bônus-aniversário e do auxílio-educação também estão causando grande preocupação entre os profissionais da empresa.

A principal reclamação dos trabalhadores diz respeito ao Plano de Saúde. Antes da aquisição, a Invillia cobrava um valor de R$35,40 do profissional, mais um adicional de R$35,40 por dependente. Unilateralmente, anunciou que agora cobre integralmente o valor do plano do trabalhador, mas que cobrará R$ 510,28 por dependente, o que configura um aumento explosivo. Por exemplo, uma funcionária que tenha o companheiro e dois filhos como dependentes passará a sofrer um desconto de mais de R$ 1.500 ao invés do anteriores R$ 106,20.

A situação é ainda mais grave para os trabalhadores que moram em São Paulo, para os quais o valor por dependente passará a ser de R$ 744,65. No mesmo cenário, um trabalhador com cônjuge e dois filhos como dependentes terá um desconto em folha de mais de R$ 2.200.

Segundo os trabalhadores, o valor do Vale-Refeição também foi reduzido, sendo cortado no período de férias e de licença-maternidade ou paternidade. Já o auxílio home-office foi reduzido de R$ 300 para R$ 100, enquanto a apólice de seguro de vida foi alterada para menos da metade do valor anterior.
[...]
fonte: https://sindpd.org.br/2025/03/11/invill ... eneficios/

[JackmAtAll]

Sindp é um cancer na area de TI.

Uol está rapelando o mercado.

[El Cid]

Sindp é um cancer na area de TI.

Uol está rapelando o mercado.

Vejam só um exemplo típico do abobado que sofreu lavagem cerebral da direita:

O cara está vendo um obvio um abuso da empresa que está rapelando, segundo suas próprias palavras, o mercado e piorando as condições de trabalho

Mas quem esse demente chama de câncer?

O sindicato, QUE ESTÁ DEFENDENDO OS TRABALHADORES!

VAI LÁ NEGOCIAR DIRETO.COM O PATRÃO, SEU OTÁRIO!

[Peixola]

Agora os caras aprenderam que lacracao é só pra chamar atenção e as grandes empresas sempre fodem as pessoas…

Lição aprendida pelo abobado: “tem que acabar direito trabalhista mesmo”

[Tartaruga]

Da série “socialismo pra vocês, capitalismo, quando for conveniente, pra mim!”

Logo a UOL, lacradora master, militante pesada e queridinha do pessoal que tá reclamando?

A UOL é famosa por não permitir divergência de pensamentos entre os colaboradores, todos tem que pensam e falar exatamente a cartilha vermelha dela e agora pratica atividades predatórias capitalistas? Tô chocado!

[RAINMAKER]

VAI LÁ NEGOCIAR DIRETO.COM O PATRÃO, SEU OTÁRIO!

Calma Cidoso, o Jack é da classe trabalhadora como nós, apenas não percebeu isso ainda.

O Sindpd é similar ao SUS, é ruim mas infinitamente melhor que não ter nada.

Área de TI é muito abrangente, cada um com cada particularidade. Um Analista de Infra não pode ter a mesma carga horária de um Programador.

Um Programador não pode ter o mesmo salário e carga horária de um Analista de Segurança da Informação.

O Sindpd é um sindicato arcaico que olha a TI como se fosse um departamento de uma empresa dos anos 80.

[Pegetto]

Vejam só um exemplo típico do abobado que sofreu lavagem cerebral da direita:

O cara está vendo um obvio um abuso da empresa que está rapelando, segundo suas próprias palavras, o mercado e piorando as condições de trabalho

Mas quem esse demente chama de câncer?

O sindicato, QUE ESTÁ DEFENDENDO OS TRABALHADORES!

VAI LÁ NEGOCIAR DIRETO.COM O PATRÃO, SEU OTÁRIO!

[Revolver Assassino]

Unilateralmente, anunciou que agora cobre integralmente o valor do plano do trabalhador, mas que cobrará R$ 510,28 por dependente, o que configura um aumento explosivo. Por exemplo, uma funcionária que tenha o companheiro e dois filhos como dependentes passará a sofrer um desconto de mais de R$ 1.500 ao invés do anteriores R$ 106,20.


não entendi essa parte. O plano de saúde era participativo e agora não é mais?

Rapaz, essas matérias não dá pra entender bosta nenhuma.

[JackmAtAll]

Calma Cidoso, o Jack é da classe trabalhadora como nós, apenas não percebeu isso ainda.

Primeiro, ignore esse velho loser, ela fica ai "farmando" atenção dos outros no forum.

Nem sabe da area, alias, nem das empresas deve saber o que são ou o que é um emprego em iniciativa privada. É um funcionario publico encostado que passa o expediente escrevendo merda no forum ao invés de fazer valer o salário

O Sindpd é um sindicato arcaico que olha a TI como se fosse um departamento de uma empresa dos anos 80.

Se alguém é da area e é a favor desse sindicato, merece ir 1 vez por ano lá tomar sol no lombo para levar carta de oposição.

Por isso a rejeição generalizada com essa bosta de sindicato.

[semchinelo]

Primeiro, ignore esse velho loser, ela fica ai "farmando" atenção dos outros no forum.

Nem sabe da area, alias, nem das empresas deve saber o que são ou o que é um emprego em iniciativa privada. É um funcionario publico encostado que passa o expediente escrevendo merda no forum ao invés de fazer valer o salário



Se alguém é da area e é a favor desse sindicato, merece ir 1 vez por ano lá tomar sol no lombo para levar carta de oposição.

Por isso a rejeição generalizada com essa bosta de sindicato.

Eu trabalho com Ti e sei a merda que esse sindicato é.

Sindicato esse que não ajuda a galera de Ti em porra nenhuma. Hoje na minha empresa é mais fácil você assinar a carta de oposição uma vez por ano, digitalizar e enviar ao preposto para enviar a eles, sem necessidade de encarar uma fila e esperando horas em pé para entregar a carta, mas na época que tinha que fazer isso, era um inferno, você passava raiva facilmente.

Outra, para concederem reajuste, eles o fazem por valores baixíssimos, desvalorizando a área.

Aí tenho que ler vagabundo que não sabe porra nenhuma falando que esse lixo de sindicato ajuda os trabalhadores. Não é à toa que a galera de Ti odeia esse sindicato.

[Currador do Futuro]

Sou de TI. Comecei a carreira em consultoria. Esse sindicato é horrível.
Desde que passei a trabalhar em TI de banco, a vida virou outra. Bato palmas para o sindicato dos bancários, fazem valer a contribuição.

[Dartagnan]

A real é que sindicato só vale a pena pra categorias específicas, e mesmo assim, vai muito de QUAL sindicato é.

Ainda tem gente que repete essa versão romantizada do sindicato que 'protege o trabalhador', e que sem ele tudo é pior...fato é cada caso é um caso. E não, não é "vai negociar com o patrão bububu", porque em geral isso não tem como acontecer mesmo. Ideal, com uma economia aquecida, é que o trabalhador tenha mais opções de trabalho, pra de fato ter alguma liberdade de escolha (por mínima que seja). E mesmo assim, é difícil de acontecer, vide um outro exemplo - comércio varejista em supermercados. RJ e SP estão com carência de mão de obra, E vai pensar que eles vão melhorar salário, benefícios ou o que for. Vão deixar do jeito que tá, e quem tá lá dentro trabalha mais do que o normal mesmo, com hora extra no limite. Da última vez que vi acontecer, nem emprego ruim sobrou pra quem quis escolher (e não por coincidência, alguns desses tiveram Bolsa Família cortado nesse período).

Só ver exemplos bem próximos de todos - entregadores de aplicativo e motoristas - a grande maioria torceu o nariz quando levantaram a hipótese de meter sindicato no meio, mesmo que as condições de hoje não sejam tão boas quanto no começo do trabalho, uma vez que se perde outras coisas em troca dessa "proteção".

[LucasYeahNegoMariano]

Primeiro, ignore esse velho loser, ela fica ai "farmando" atenção dos outros no forum.

Nem sabe da area, alias, nem das empresas deve saber o que são ou o que é um emprego em iniciativa privada. É um funcionario publico encostado que passa o expediente escrevendo merda no forum ao invés de fazer valer o salário



Se alguém é da area e é a favor desse sindicato, merece ir 1 vez por ano lá tomar sol no lombo para levar carta de oposição.

Por isso a rejeição generalizada com essa bosta de sindicato.

Ano passado eles tomaram uma decisão referente ao plr (pra eles receberem uma porcentagem) porém nao teve um alinhamento com os trabalhadores nem nada .. lah na nossa empresa a gente se opôs e vetou esse recebimento deles. Eles fizeram birra e dificultaram o nosso recebimento q teve de ser em 2 parcelas após novo acordo, onde ficou decidido 0% pra eles (e a comissão desse ano tb jah será com 0% pra eles).

[El Cid]

Primeiro, ignore esse velho loser, ela fica ai "farmando" atenção dos outros no forum.

Nem sabe da area, alias, nem das empresas deve saber o que são ou o que é um emprego em iniciativa privada. É um funcionario publico encostado que passa o expediente escrevendo merda no forum ao invés de fazer valer o salário



Se alguém é da area e é a favor desse sindicato, merece ir 1 vez por ano lá tomar sol no lombo para levar carta de oposição.

Por isso a rejeição generalizada com essa bosta de sindicato.

QUE homem brasileiro chama alguém de loser?

Amigão ali que virou bancário já entendeu pra que serve um sindicato. Enquanto vcs ficarem nesse mimimi vão só.tomar no lombo


Testosterona -200

Deve ser Fa de filme americano de menininhas más




"Us uber i aifúdi naum kiseram sindicatu"

Maravilha. Tão bem pra caramba

[El Cid]

Sindicato é igual mecânico

Ninguem gosta, mas a gente precisa de vez em quando